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Fare finta di essere buoni e rispondere in modo evasivo: qual è il risultato?
- Lingua di scrittura: Coreana
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- Paese di riferimento: Tutti i paesi
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Testo riassunto dall'intelligenza artificiale durumis
- Fare finta di essere buoni e rispondere in modo evasivo è una strategia per evitare situazioni scomode, ma alla fine porta a nascondere la verità e a danneggiare la fiducia.
- Soprattutto negli ambienti aziendali, questi comportamenti vengono percepiti come atteggiamenti poco collaborativi e ostacolano la costruzione di relazioni di fiducia.
- Comunicare con sincerità e onestà è la base per il rispetto reciproco e la creazione di relazioni trasparenti.
Alla finestra (1881)Hans Heyerdahl (Norvegese, 1857-1913)
"Finzione di gentilezza e risposte evasive insieme?"
Portano a risultati confusi e imprevedibili. Una trappola di evasione e finzione di gentilezza, o in parole più semplici, il peggio.
Risposte evasive, cioè risposte che non hanno nulla a che fare con la domanda, si trovano spesso nelle conversazioni. Questo comportamento è spesso dovuto al desiderio di evitare situazioni imbarazzanti.
Quando le domande o le richieste del partner sono scomode o fastidiose, o quando si vuole nascondere la verità, le risposte evasive diventano uno strumento molto utile.
In queste situazioni, l'aggiunta di un elemento di "finzione di gentilezza" complica ulteriormente le cose.
Le persone che fingono di essere gentili cercano di conquistare l'affetto del partner o di mantenere un'immagine positiva, addolcendo le parole invece di esprimere la verità o la propria opinione.
Nel processo, la verità o le vere intenzioni vengono nascoste. Questo è un tipo di strategia di disarmo, come dice Robert Greene, che viene utilizzata per affascinare il partner e nascondere le proprie intenzioni o i propri obiettivi.
Pertanto, la combinazione di risposte evasive e finzione di gentilezza può portare a un'interazione come una "festa fuori controllo".
Si evita di rispondere in modo diretto e pertinente alle curiosità o alle richieste del partner, cercando di rassicurarlo o di suscitare la sua simpatia con la creazione di un'immagine positiva.
Se ci pensi, non dare una risposta precisa alla domanda, ma insistere solo sul proprio punto di vista ed evitare le risposte necessarie è altrettanto frustrante che parlare contro un muro.
Inoltre, cosa succede se si cerca di evitare l'essenziale della questione usando l'espressione "non ricordo" e scusandosi? Scusarsi senza un motivo plausibile è una delle strategie di delimitazione per evitare i problemi attuali.
Questo comportamento ostacola la fiducia e la comunicazione sincera, mettendo in discussione il rispetto e la comprensione reciproca. Anche se si cerca di avere un colloquio gentile, ci si disillude dal comportamento del partner, capendo che questa persona non vuole ammettere i suoi errori, ma si limita a rimanere testarda.
Anche in un ambiente aziendale, ci sono persone che adottano questo atteggiamento poco collaborativo.
Non si tratta solo di un problema di bassa alfabetizzazione, ma di una strategia intenzionale per parlare a proprio vantaggio, nascondendo il proprio egoismo con un atteggiamento di finzione di gentilezza.
Chiunque abbia avuto a che fare con questo tipo di persone non avrà alcuna voglia di sprecare le proprie emozioni.
Perché non c'è niente di più sciocco al mondo che confrontarsi con una persona che pensa di essere l'unica ad avere ragione, non si tratta di un problema di correttezza e giustizia.
Di conseguenza, queste conversazioni mancano di trasparenza e la comunicazione reale è difficile.
In alcuni casi, questo comportamento può essere un modo semplice per le persone che si trovano in una situazione difficile. Ma una cosa è certa: evitare la verità e concentrarsi solo sulla gestione dell'immagine nella comunicazione con il partner porta alla fine al crollo della fiducia.
In ambito lavorativo, questo atteggiamento è ancora più incomprensibile, perché è impossibile costruire e mantenere la fiducia senza una comunicazione chiara e diretta.
Pertanto, se vogliamo che la comunicazione reciproca sia fluida, dobbiamo evitare comportamenti come le risposte evasive o la finzione di gentilezza e adottare un atteggiamento di conversazione sincero e genuino. Questo è il fondamento e l'asset di una vera comunicazione di rispetto reciproco.
Le persone aggressive, invidiose e misteriose raramente ammettono di esserlo. Hanno imparato come disarmare gli altri con l'adulazione alla prima impressione e apparire attraenti. Quando ci sorprendono con i loro comportamenti disonesti, proviamo tradimento, rabbia e impotenza. - Robert Greene